Какие права и льготы у женщин воспитывающей детей без мужа

Выше мы разобрали, кто считается матерью-одиночкой, но бывают такие ситуации, в которых мать полностью справляется с воспитанием ребёнка одна, но не значится одинокой. Из-за своего статуса каждая женщина, воспитывающая ребенка одна, получает определённые исключительные права, которые необходимо знать, чтобы успешно их применять на практике: 1. Каждая одинокая мать вправе получать все пособия, существующие для этой группы. Как правило, они больше в размере, нежели у обычных матерей.

Пособие матери одиночки в россии 2019

Льготы для матерей-одиночек Матери-одиночки и отцы-одиночки имеют право на льготы, о которых им следует знать, которыми следует пользоваться. Для начала определим, кто может считаться одинокой матерью. Наш эксперт по семейному и трудовому праву Иванова Ирина Ивановна, исходя из норм семейного права об установлении происхождения детей, даёт следующее определение: одинокой матерью или матерью-одиночкой считается женщина, родившая и воспитывающая ребенка и не состоящая в браке.

При этом в ЗАГСе, в книге записей рождений, фамилия отца ребенка записана по фамилии матери, а имя и отчество отца ребенка - по её указанию п. Иными словами, одинокая мать - это женщина, отец ребенка которой официально не установлен.

Он не несет никаких обязанностей в отношении матери и ребенка. Исходя из этого, к одиноким матерям можно отнести женщин: родивших и воспитывающих детей вне брака; разведенных или вдов, которые имеют детей, родившихся не от мужа до или после расторжения брака или смерти мужа, при условии, что в свидетельстве о рождении ребенка отсутствует запись об отце либо запись сделана по указанию матери; которые усыновили удочерили ребенка, не находясь в браке.

Не признаются одинокими матерями женщины, в одиночку воспитывающие детей от бывшего мужа даже если они по каким-то причинам не получают алиментов , а также женщины, не состоящие в браке и воспитывающие ребенка, отцовство которого установлено в судебном порядке или признано добровольно. Однако можно считаться одинокой матерью и после вступления в брак. Ежемесячное пособие матери-одиночке по уходу за ребенком выплачивается в повышенном размере. Однако, если супруг, после регистрации брака усыновит удочерит ребёнка, то женщина потеряет право на получение дополнительных льгот как мать-одиночка.

Федеральным законодательством и законами субъектов РФ устанавливаются определённые привилегии для одиноких родителей. Трудовой кодекс предусматривает ряд льгот для матерей-одиночек и отцов-одиночек. Во-первых, статья ТК РФ запрещает работодателю увольнять по своей инициативе мать-одиночку, имеющую ребенка до 14 лет, кроме ряда случаев: ликвидация предприятия либо прекращение деятельности ИП; неоднократное без уважительных причин неисполнение трудовых обязанностей, наличие дисциплинарного взыскания; однократное грубое нарушение трудовых обязанностей прогул, появление на работе в состоянии опьянения, разглашение охраняемой законом тайны, хищение, нарушение требований охраны труда, если это повлекло тяжкие последствия ; совершение виновных действий, если это даёт основание для утраты доверия со стороны работодателя.

Во всех остальных случаях одинокие матери могут быть спокойны: им не грозит увольнение по сокращению, по несоответствию занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации, в результате смены собственника имущества организации, прекращения допуска к государственной тайне.

Кроме того, в ТК РФ не сказано конкретно, может ли работодатель уволить одинокую мать в связи с окончанием действия срочного трудового договора. Согласно ст. Если этого не произошло, значит, работник считается принятым на работу по бессрочному трудовому договору, и тогда увольнение будет осуществляться по общим правилам.

Исходя из этого, можно сделать вывод, что по истечении срока трудового договора с одинокой матерью работодатель должен трудоустроить её. Во-вторых, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до 14 лет как и отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до 14 лет без матери , может предоставляться ежегодный дополнительный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней в удобное для неё время. Этот отпуск по письменному заявлению работницы может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску, либо использован отдельно полностью, либо по частям.

Нельзя переносить этот отпуск на следующий рабочий год ст. В-третьих, одинокую мать или одинокого отца, воспитывающих детей в возрасте до 5 лет, без их согласия не могут привлечь к работе в ночное время, к сверхурочным работам и к работе в выходные и праздничные дни ст. Отказ таких родителей от работы в ночное время не считается нарушением трудовой дисциплины.

В-четвёртых, для одиноких матерей, имеющих детей до ти лет, по их желанию может быть установлен неполный рабочий день ст. В-пятых, работодатель не имеет права отказать в приёме на работу или снизить заработную плату такой матери, по причине наличия у неё детей ст. Если же одинокой матери, воспитывающей ребенка до 14 лет, отказано в приёме на работу, то работодатель обязан предоставить ей в письменной форме причину отказа. Юрист может обжаловать данный документ в судебных органах.

В случае если одинокая мать воспитывает ребенка-инвалида, ей положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц письмо ФСС России от В субъектах РФ, на конкретных предприятиях могут предусматриваться какие-либо дополнительные социальные льготы для одиноких матерей: льготы при приёме детей в дошкольные общеобразовательные учреждения; ежемесячная компенсация оплаты пребывания ребенка в детском дошкольном учреждении; право на бесплатный горячий завтрак в школе; право на получение бесплатной продукции молочной кухни и др.

Подробнее о существовании местных льгот для одиноких матерей и об условиях их предоставления можно узнать в администрации субъекта РФ. С года родителей-одиночек исключили из числа лиц, имеющих по федеральному закону право на первоочередной приём в дошкольные учреждения. Теперь их детям придётся стоять в общей очереди, чтобы получить место в детском саду, если только в этом субъекте РФ не введены какие-либо привилегии для детей из неполных семей.

Мать-одиночка имеет право на получение удвоенного налогового вычета расходов на содержание ребенка до достижения им возраста 18 лет, а также учащегося дневной формы обучения, аспиранта, ординатора, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.

Если у одинокой матери несколько детей, то такой вычет предоставляется на каждого ребенка. С 1 января года удвоенный вычет составляет рублей на каждого ребенка.

Но право на налоговый вычет в двойном размере теряется у одинокой матери с того месяца, в котором она вступила в брак п. Теперь что касается жилищных льгот для матерей-одиночек. Если женщина вступила в жилищные правоотношения до 1 марта года, за ней сохранены следующие льготы: первоочередное право на улучшение жилищных условий, если она поставлена на учет до 1 марта года; она не может быть выселена из общежития или служебного помещения, предоставленных ей в связи с работой, при увольнении без предоставления ей другого жилого помещения.

Новый ЖК РФ, вступивший в силу 1 марта года, не даёт никаких льгот одиноким матерям на первоочередное улучшение жилищных условий. Матери-одиночки обеспечиваются жильем в случае признания семьи нуждающейся в улучшении жилищных условий на общих основаниях в соответствии со статьей 51 ЖК РФ.

Постановлением Правительства РФ от При этом требуется соблюдение ряда условий: возраст матери не более ти лет, она стоит в очереди на улучшение жилищных условий, она платежеспособна.

Подробнее об условиях участия в подпрограмме одинокая мать может узнать в администрации по месту её прописки. Юрист месяца.

В России эта тенденция также имеет место.

Льготы матерям одиночкам

Статьи о персонале Родитель-одиночка: льготы, трудовые гарантии, вычеты Кто по российскому законодательству считается одиноким родителем? Какие льготы, пособия и выплаты положены тем, кого принято называть мать-одиночка и отец-одиночка? Кого признают одиноким родителем? Правовой статус граждан, имеющих детей, но проживающих с ними без второго родителя, определяется федеральным и региональным законодательством, немаловажна также позиция Верховного суда РФ и Конституционного суда относительно данной категории лиц. Различные нормативно-правовые акты их называют по-разному: одинокая мать, единственный родитель, лицо, воспитывающее детей без матери и др. В зависимости от региона могут отличаться объемы помощи таким лицам и условия ее предоставления. В социальных кодексах регионов, законах о социальной поддержке и об охране семьи, материнства и детства упоминаются и одинокие матери, и одинокие отцы. Отключить рекламу Как правило, к матерям-одиночкам относят женщин, которые не состоят в браке и родили ребенка вне брака. Какая поддержка оказывается одиноким родителям? На федеральном уровне тщательно разработана система защиты трудовых прав граждан, воспитывающих детей без супруга см.

На какие льготы имеет право разведенная мать?

Вопрос — ответ Существуют государственные и региональные программы, поддерживающие одиноких матерей. Но мало кто знает, на какие именно пособия может претендовать мать-одиночка в году и какими льготами она имеет право пользоваться. В статье мы подробно поговорим о всех выплатах, которые положены данной социальной категории, о порядке из получения, а также о налоговых, трудовых и прочих социальных льготах. Кто может получить статус матери-одиночки Кто такая мать-одиночка МО? На первый взгляд, ответ очевиден — это женщина, самостоятельно без мужа воспитывающая ребенка. На самом деле, не каждая одинокая мать имеет статус матери-одиночки. В современном законодательстве нет официального понятия мать-одиночка, но оно было во времена СССР. Кто же по закону считается одинокой матерью, а кто нет? Под статусом одинокой матери понимают женщину, имеющей ребенка, в свидетельстве о рождении которого нет информации об отце, либо отец записан со слов матери то есть без установление отцовства, без статуса родителя - пункт 3 ст.

Мать-одиночка и льготы: по работе, по жилью, по налогам

По последним данным, почти полмиллиона российских малышей рождены одинокими мамами. И пока демографы твердят о кризисе традиционной семьи, наши соотечественницы принимают твердое решение: родить ребенка для себя. Они называют себя самостоятельными мамами и уверяют сочувствующих, что самые счастливые. Так ли это на самом деле? Наш корреспондент вместе с психологом Татьяной Мизиновой попыталась выяснить, какие трудности испытывают самостоятельные мамы. Надо рожать! Неделю назад она приняла твердое решение стать мамой. Статусом самостоятельной мамы сегодня никого не удивишь.

Полезное видео:

Гарантии и льготы для отцов, воспитывающих детей без матери

Такая справка может быть выдана в случае, если при регистрации новорожденного не было предъявлено свидетельство о браке между родителями или отсутствует совместное заявление родителей о добровольном признании отцовства или не имеется решение суда об установлении отцовства. Кроме того, юридическим статусом одинокой матери наделяется женщина, которая усыновила удочерила ребенка, и не состояла в браке на этот момент. Итак, не важно, есть ли у ребенка фактический отец биологический или отчим , проживает ли он совместно с матерью ребенка или нет, заботится ли он о ребенке или нет. Для получения статуса матери-одиночки в России важно, чтобы сведения об отце отсутствовали в исходном документе о статусе ребенка — актовой записи о его рождении с учетом всех изменений, внесенных позднее в эту запись например, в соответствии с решениями суда об установлении отцовства или усыновлении. Считается, что у женщины имеется неотъемлемое право привлечь отца к участию в жизни ребенка в той или иной форме, хотя бы взыскивая с него алименты по решению суда. В соответствии с действующим российским законодательством женщина не теряет статус матери-одиночки, если она выйдет замуж. Таблица 1. В этом случае отцом ребенка признается бывший супруг, даже если он не является биологическим отцом ребенка.

Права, льготы и привилегии матерей-одиночек на работе, помощь от государства в россии

A A - Я нахожусь в разводе, имею двоих детей, от бывшего мужа алиментов не получаю. На какие льготы я имею право? Кроме того, вы, как родитель, расторгнувший брак и не вступивший в новый брак, воспитывающий детей одна, имеете право на получение ежемесячной надбавки в размере 75 процентов пособия до исполнения ребенку полутора лет и в размере 40 процентов на ребенка в возрасте от полутора до трех лет. Однако право на такую надбавку вы будете иметь только в случаях, когда отец детей уклоняется от уплаты алиментов. Факт его уклонения от уплаты алиментов необходимо доказать: либо он постоянно проживает на территории другого государства, либо отбывает наказание в местах лишения свободы, где не получает заработка. Относительно остальных льгот. Статья ТК: наниматель обязан по желанию работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней женщинам, имеющим двух и более детей в возрасте до четырнадцати лет. Причем время такого отпуска должно быть согласовано с вами.

Как бороться с самозваными матерями-одиночками

Недавно мы рассматривали трудовые льготы и гарантии, предоставляемые работникам-инвалидам. В этой публикации рассмотрим привилегии, предоставляемые трудовым законодательством работающим родителям, в том числе опекунам и попечителям, усыновителям. Но, прежде чем говорить о привилегиях, установленных законом для работающих родителей, давайте разберемся, как подтвердить статус родителя. Работающие родители могут подтвердить свой статус единственным документом - свидетельством о рождении ребенка. Льготы родителям предоставляются в зависимости от того, сколько лет ребенку. Так, для сотрудников, имеющих ребенка до 3 лет предусмотрено наибольшее количество льгот и гарантий. Привилегии также есть у родителей, воспитывающих детей в возрасте до 14 лет. Еще одна категория льготников - родители, воспитывающие несовершеннолетних детей-инвалидов.

ЛЬГОТЫ ДЛЯ ОДИНОКИХ РОДИТЕЛЕЙ

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком от 0 до 1,5 лет, от 1,5 до 3 лет и от 3 до 18 лет и одиноким мамам обязаны выплачивать в повышенном размере вне зависимости от уровня ее дохода. В школе ребенок одинокой матери имеет право на бесплатное двухразовое питание в школьной столовой и бесплатные учебники. Но в данном случае решение принимается индивидуально директором школы.

Женщина в разводе с детьми

Льготы одиноким матерям в году Кто считается матерью-одиночкой по закону в и годах? Какие выплаты и льготы положены матери-одиночке? Матерью-одиночкой в России принято считать женщину, самостоятельно воспитывающую одного или нескольких детей. Также этот статус получают женщины, которые усыновили ребенка без мужа, а также такие, у кого отец ребенка оспорил свое отцовство. Естественно, что материально тянуть себя и ребенка без мужа очень тяжело. Поэтому государство всячески поддерживаем одиноких матерей. Давайте детально выясним, какие льготы и пособия в году предусмотрены для матерей-одиночек в России? Что положено матери-одиночке от государства в году?

Льготы матерям-одиночкам предоставляются практически во всех сферах жизни общества. Это обеспечивает им социальную защищенность и дополнительные возможности и гарантии, как для них самих, так и для их детей. Женщины, воспитывающие детей самостоятельно,могут рассчитывать на некоторые привилегии со стороны своего работодателя. Трудовые льготы для одиноких мам в году закреплены в Трудовом Кодексе. Женщина может подать на своего начальника в суд, если он систематически нарушает ее права, прописанные в законодательстве РФ. К таким правам относятся: Согласно ТК работодатель не вправе уволить мать-одиночку, у которой на иждивении находится несовершеннолетний до 14 лет или ребенок-инвалид до 18 лет. Это относится и к сокращению штата на предприятии. Исключение возможно в следующих случаях: при ликвидации предприятия; если работник не выполняет свои трудовые обязанности должно быть документальное подтверждение, например, служебное взыскание ; нарушение трудовой дисциплины и должностных обязанностей прогулы, опоздания, разглашение служебной информации ; предоставление ложных сведений во время трудоустройства.